苏州金螳螂文化发展股份有限公司（苏州金螳螂）

大家好，我是小典，我来为大家解答以上问题。苏州金螳螂文化发展股份有限公司，苏州金螳螂很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！

1、有一小部分人在办公室做行政之类的是单休，绝大多数都是在施工项目上全年无休，没年假，长期在外地工作，不能回家，不忙的时候两个月让你回一次家休息几天，忙起来三四个月不能回家，等你忙完一个项目心想着能歇一阵子了？不可能！怎么着也能找到其他在建项目把你安排过去上班干活。在金螳螂早上上班必须准时到项目部，但是下班时间就没说法了，白天工作还不够，晚上项目经理强制要求加班，一天工作超过12小时。如此算下来在金螳螂工作一年的时间其实是相当于别的公司1-2倍，但是年收入却不是1-2倍。公司的要求还特别多，天天要应付各部门的检查要应付烦不胜烦的各种报表，这些报表搞到最后基本上很多是虚假的，应付检查让领导看着开心就行。

2、 我们在北方某个区域的领导由于人手不够需要去招聘会招人，然后跟负责招聘的员工说不要招聘本地人，不要招聘城市户口的人，哇靠！真够变态的，本地人和城市户口的人得罪你了啊？？？究竟是为什么呢？原因是——如果招聘本地人的话，这些人每天要回家照顾家庭，不能每天加班不能随时听项目经理招呼来项目上干活；为什么不要城市户口的人呢，那是因为这个领导觉得城市户口的人家庭条件好，吃不了苦，招个农村人能吃苦，可以压榨出最大的劳动价值。你妹的！现在农村人比城市人家庭条件还好，真够无知的.........

3、 才进公司的时候要签署劳动合同，这个时候就能感受到公司是多么的黑了，给你劳动合同只允许你填自己的姓名，一式三份的劳动合同上你只能签自己的名字，其他任何文字不允许你写，连签合同日期都不让你写，这也太霸道了。目的就是为了当你和公司有劳动纠纷的时候，他们拿出只有你签名的空白合同在上面随便写你的薪水和其他劳动条款，打官司的时候你肯定必输无疑。

4、 另外公司说起来是正规大公司，但是竟然还没公积金，试问，有几个正规大公司不给员工公积金？其他的各种保险按照苏州市最低标准缴纳，反正是怎么省钱怎么来。每个月就发两三千生活费，到了年底美其名曰发年终奖，你妹的年终奖啊！这个所谓的年终奖其实是我们每个月的工资被你强行克扣下了积攒到年底才还给我们的，这是我们应得的。大概粗略算了一下，一年下来，公司克扣的年终奖至少有几个亿，现在银行的利息是多少我不知道，但是我估计公司用我们员工的几个亿工资存银行利息还能有几百万了吧？无形中公司又占我们便宜了。

5、——————————最后，我觉得才毕业的学生来金螳螂学习锻炼还是不错的，干个三五年就够了，没必要在这苦熬着，学到东西到其他公司工作会轻松很多职务和待遇也不比金螳螂低。

本文到此讲解完毕了，希望对大家有帮助。